不為白癡工作
多年以前，我已經把當老闆和聽老闆話這兩件事想得很清楚。我不是任何人的老闆，我是我自己的老闆；我不當任何人的下屬，我是我自己的下屬。
有鑑於此，「我的老闆是白癡」這個說法對我來說毫無意義。你是你自己的老闆。自己管理好自己，為自己的工作與前程負責。如果自己管不好自己，那麼沒有人可以幫你。
從某種意義來說，沒有人可以真正成為其他人的老闆，因為沒有任何人可以控制或是管住其他人。換句話說，世界不需要那麼多的管理層。
我是我自己唯一的下屬，意味著我必須提攜、關懷、督促、勉勵自己，對自己全權負責。工作不順利，講個笑話給自己聽；提案通過，和自己喝杯小酒；在滿足外界的種種要求之後，想想為自己做點事情；在聽完指令後，停下來靜心傾聽自己的內心感受。
進一步這樣想：想從別人身上學到更多知識，也要讓別人從自己身上獲得啟發；希望別人聽自己發言，也要讓自己的表達言之有物；期望身邊的人與你和解，首先自己跟自己和解。
事關自己，茲事體大。你是你自己的老闆，你是你自己的下屬。
（本文摘自《不慌不忙：做一個內核穩定的人》幸福文化出版，林桂枝著）
